1、成功者凡事主動(dòng)出擊。

2、士君子立身事主，既名知己，則當(dāng)竭盡智謀，忠告善道，銷患于未形，保治于未然，俾身全而主安。

3、他做事主觀，又不肯接受同志意見，我行我素，終于給工作造成了損失。

4、受事主語(yǔ)句可以改寫成有標(biāo)志的被動(dòng)句。

5、南有珠江誓師，北有嘉銘三全處事主意，還有華潤(rùn)置地?fù)Q將不變調(diào)，還有武漢連系置業(yè)枕戈待旦。

6、為配合神話穿梭時(shí)空的故事主題，電影中運(yùn)用了大量的電腦特技效果，務(wù)求將秦代千軍萬(wàn)馬及懸浮天宮的場(chǎng)面活現(xiàn)觀眾眼前。

7、這篇童話故事主要寫兩只小松鼠植樹造林維護(hù)生態(tài)平衡的故事，文章語(yǔ)言輕新明快，情節(jié)生動(dòng)引人入勝，深受兒童喜愛(ài)。

8、一部戲曲通常包括至少24折，包括獨(dú)唱、復(fù)雜的故事主線和次要情節(jié)，題材涉及人或神。

9、名譽(yù)權(quán)作為一項(xiàng)重要的人格權(quán)，是民事主體從社會(huì)獲得客觀、公正的評(píng)價(jià)并使之不受貶損的權(quán)利。

10、人格標(biāo)識(shí)是民事主體標(biāo)表其個(gè)性特征的人身識(shí)別因素，對(duì)其進(jìn)行商業(yè)化的開發(fā)利用可以獲取巨大的經(jīng)濟(jì)利益。

11、法律所保護(hù)的是民事主體的名譽(yù)權(quán)，而不是名譽(yù)本身。

12、其結(jié)果可將作為海事主管機(jī)關(guān)審批施工許可證的依據(jù)。

13、啊，你好。我想知道我是否能和人事主管說(shuō)話？

14、“沒(méi)有妻室的人能專心事主，惟求取悅于主；有妻室的則注意世上的事，想取悅于妻子。”如果我能比較留心，一定能聽到這些聲音，能“為天國(guó)而自閹”能更榮幸地等待你的擁抱。奧古斯丁

15、母題利用變羊信仰教訓(xùn)妒婦，故事主流傾向被注入了男性強(qiáng)勢(shì)文化導(dǎo)向。

16、已故女事主是張樂(lè)奕的朋友。他也遇到了處罰。

17、問(wèn)卷調(diào)查的對(duì)象主要是該公司之人事主管，總計(jì)有效問(wèn)卷為82份。

18、他們把這兩份履歷拿給了不同的人事主管看。

19、本文從人事主管部門、企業(yè)經(jīng)營(yíng)者以及監(jiān)督體制等方面分析了國(guó)有企業(yè)用人制度弊端，并提出了具體的對(duì)策。

20、一個(gè)年輕人在被雇傭了數(shù)周之后，他被叫進(jìn)了人事主管的辦公室。

21、邁可在新浪潮電腦公司人事主任林蘿拉的辦公室門前敲門。

22、世上沒(méi)有感同身受這回事，當(dāng)事人或心如刀割或肉體受苦，至愛(ài)親友再同情了解，也幫不到事主。

23、對(duì)于專有部分的限制只能是出于業(yè)主共同利益的考慮，因此對(duì)于共同利益判斷標(biāo)準(zhǔn)的確定關(guān)乎民事主體所有權(quán)的保護(hù)，茲事體大。

24、公司招聘競(jìng)爭(zhēng)激烈，結(jié)果是一位表現(xiàn)一般的大學(xué)生入選。工作后，大學(xué)生問(wèn)：當(dāng)時(shí)為啥偏偏選中我呢？人事主任笑笑：老總看你長(zhǎng)得像招財(cái)貓，想圖個(gè)吉利嘛！

25、平時(shí)劍氣，戰(zhàn)時(shí)勇氣，窮時(shí)傲骨氣，達(dá)時(shí)豪邁氣。小事宏觀，大事微觀，成事縱橫觀，敗事主客觀。抬起頭，別回頭，看短信，別眨眼，幸福就在大前方。

26、里奧斯的創(chuàng)意也已在墨西哥的根在那里，他是在類似的農(nóng)民從事主導(dǎo)的生物多樣性項(xiàng)目。

27、由于可逆的兩式在雙重意義上都具有認(rèn)知的合理性，雙受事主賓可逆句具有較高的可逆度。

28、第三條箴言：有好文憑就有好工作的觀念正在受到質(zhì)疑，人事主管們對(duì)學(xué)歷并不特別看重，他們更看重的是有無(wú)經(jīng)驗(yàn)、品質(zhì)才能如何以及有沒(méi)有創(chuàng)造性。

29、伊薩貝拉：早上好，吉姆，我給你介紹我們新任軟件工程師愛(ài)波，愛(ài)波，吉姆是我們的人事主管。

30、純經(jīng)濟(jì)損失是介于侵權(quán)法和合同法之間的一個(gè)前沿課題，它是對(duì)傳統(tǒng)民事賠償制度的重大修正，對(duì)于充分保障民事主體的經(jīng)濟(jì)利益具有重要意義。

31、你需要調(diào)動(dòng)的人脈資源來(lái)尋找高級(jí)別職位的信息，這類職位由人事主管招聘的。

32、不久的將來(lái)，一旦標(biāo)準(zhǔn)程序試用成功，就將與農(nóng)業(yè)部從事主要作物研究的土壤學(xué)家共同開發(fā)作物專用“肥料推薦專家系統(tǒng)”軟件。

33、舉個(gè)例子，當(dāng)故事主人公拉下電燈線時(shí)，讀者腦前葉主管抓這個(gè)動(dòng)作的部分就被激活了。

34、也有些描寫友誼的電影遵循可以預(yù)見的故事主線，比如愚笨的人獲得成功的故事，或者近距離追蹤罪惡行為的偵探故事。

35、我能與人事主管談?wù)剢幔?/p>

36、在人身權(quán)領(lǐng)域，網(wǎng)絡(luò)使得對(duì)民事主體的名譽(yù)權(quán)和隱私權(quán)等權(quán)利的侵犯成為易如反掌之事。

37、他除了從事索引學(xué)理論、索引排檢法研究以外，還從事主持索引機(jī)構(gòu)、開展索引教學(xué)、編纂索引等項(xiàng)工作。

38、想當(dāng)然耳，對(duì)于妖精或巫術(shù)之說(shuō)，刑事主任哈德利壓根兒從未相信過(guò).

39、你需要調(diào)動(dòng)自己的人脈資源來(lái)尋找高級(jí)別職位的信息，這類職位可能都是由人事主管親自負(fù)責(zé)招聘的。

40、任何法律關(guān)系的主體只要具備民事主體資格，該主體即擁有民事責(zé)任能力。

41、第2部分談話中，來(lái)自澳大利亞的人事主管pat盡全力和george開始談話。

42、比桿賽為目前主要賽事主要采用的比賽方式，以最少的擊球次數(shù)打完規(guī)定的一輪或數(shù)輪的比賽者為勝者。

43、根據(jù)中國(guó)的法律法規(guī)，并參照往屆奧運(yùn)會(huì)和其他大型國(guó)際賽事主辦國(guó)的做法，近期中方對(duì)外國(guó)人入境簽證做了適當(dāng)安排，比如，在申辦過(guò)程中要求提供必要的材料，我想這是正常和合理的。另外，最近有人問(wèn)到多次簽證。

44、已故女事主是張樂(lè)奕的朋友。他也遭到了處罰。

45、非法人團(tuán)體能否成為民事主體的問(wèn)題，歷來(lái)是民法學(xué)理論界爭(zhēng)論的焦點(diǎn)。

46、隨寄的個(gè)人簡(jiǎn)歷詳細(xì)說(shuō)明了本人的情況，我相信這些應(yīng)該使我能勝任貴機(jī)構(gòu)人事主管的工作。

47、稅務(wù)機(jī)關(guān)行使代位權(quán)、撤銷權(quán)，在性質(zhì)、方式、程序上與一般民事主體行使代位權(quán)、撤銷權(quán)具有明顯的區(qū)別。

48、情景：雷蒙德成功地通過(guò)了面試后，他來(lái)和人事主管杰克簽訂勞動(dòng)合同。

49、消防官員說(shuō)：“消防隊(duì)員鎖定一個(gè)女事主，并把她轉(zhuǎn)移到等待的救護(hù)車，她被帶到皇家大學(xué)醫(yī)院，”。

50、賽事主辦單位有權(quán)使用有關(guān)此比賽和訓(xùn)練中我孩子的肖像權(quán)。